Türkiye'nin dijitalleşmesine önderlik ika vizyonuyla çalışkanlık yayınlayan Vodafone, geleceğin teknolojilerine istikamet verecek güre kabiliyetleri bünyesine katmaya bitmeme ediyor. Operatörün 2008 yılından bu yana sürdürdüğü Discover Genç Yetenek Programı'nın yeni çevrim başvuruları sonuçlandı. Verilen bilgiye göre, Türkiye'nin ciharıyek yanından 7 bini ortak tomar gencin başvurduğu programa 32 değişik üniversiteden 71 güre bildirme edildi. Aralık itibarıyla de 12 güre daha programa katılacak, sonunda 83 yeni mezun çalışma hayatına munzam olacak. Programa katılanların yüzdelik 60'ını eş çalışanlar oluşturdu. Genç Discover'lar, operatörün satış, pazarlama, teknoloji, finans, insanoğlu kaynakları fonksiyonlarında mükemmel zamanlı çalışma imkânına cemaat olacak.
Geleceğin liderleri adına gördükleri güre kabiliyetleri keşfetmeyi ve organizasyonlarına katmayı önemsediklerini tamlayan Vodafone Türkiye İcra Kurulu Başkan Yardımcısı Bülent Bayram şunları söyledi:
“Markamızın küresel ölçekte hepsi vatanlarında uyguladığı Discover Genç Yetenek Programı ile mükemmel 14 senedir şirketimizin güre ve devim bilimi yüzünün en şişman temsilcilerini ağırlıyoruz. Yüksek potansiyele cemaat gençleri şirketimize kazandırarak, dernekevi ve küresel kariyer olanaklarından faydalanmalarına, eğitim-gelişim programları ile desteklenmelerine imkân tanıyor ve bire ortak sürede şirketimizin kabiliyet havuzunu genişletmeyi amaçlıyoruz. Bu sene önce el maharet odaklı yaklaşımla oluşturduğumuz eksperlik patikalarının yer değiştirme ve eğitimlerle zenginleştiği ortak izlence tasarladık. Operatör adına ‘kendine envestisman yap, yeni efkâr üret, dene-yanıl, sorgula' denir ve becerilerin gelişimine ehemmiyet veriyoruz. Bu doğrultuda, takım arkadaşlarımızın menfaatlerini değişik açılardan geliştirebilmesi düşüncesince elhak bildiklerinin hesabına yeni bilgiler ekleyebilecekleri yetişek programları, baştan maharet edinim ve beceride derinleşme patikaları oluşturuyoruz. Bu kapsamda, yeni mezunlarımızın da maharet kazanması düşüncesince 14 izlek süresince 14 değişik eylem yolculuğu, bu seyahat süresince 2 değişik yer değiştirme ile hepsi bu yolculukta onların yanındayız. Her devir bulunduğu üzere gelecekte de çoluk çocuk bizim en şişman motivasyonumuz ve rehberimiz olmaya bitmeme edecek.”
Bugüne denli 500'ü ortak tomar kişiyi bünyesine kattı
Verilen bilgiye gereğince Discover Genç Yetenek Programı, darülfünun 4'üncü dershane öğrencileri, yeni mezunlar ve en ortak tomar ortak sene mükemmel zamanlı iş tecrübesi bulunanlar düşüncesince hususi müstahzar ortak kariyer programı. Program kapsamında, cerrah bünyesine eklenmiş olan güre kabiliyetler düşüncesince koyu ortak yetişek ve eylem programı uygulanıyor. Gençler, önce sene değişik bölümlerde dü yer değiştirme yaparak, hem teknoloji/telekomünikasyon sektörünü, hem de operatörü yakından aşinalık ve kariyerlerine daha şuurlu seçenekler yaparak start imkânı buluyorlar. İki salname çalışmalarının arkası sıra küresel istimara merkezinde güzel olurlarsa Columbus Programı ile değişik ortak Vodafone ülkesinde belli başlı süreyle fariza yapabiliyorlar. Columbus Programı haricinde da gösterilen ilanlar marifetiyle değişik dernekevi ve küresel fırsatları değerlendirebiliyorlar. Operatör, Discover Genç Yetenek Programı ile bugüne denli 500'den ortak tomar kişiyi bünyesine kattı.
